“長(zhǎng)沙百聯(lián)奧特萊斯違反勞動(dòng)法，強(qiáng)迫所有入駐門店員工交500元押金，不交就罰款，還會(huì)直接被開(kāi)除?！?/p>

接到投訴之后，為民熱線記者海洋展開(kāi)了調(diào)查：

員工投訴一：不交500元押金，就罰款150元

去年9月，長(zhǎng)沙百聯(lián)奧特萊斯購(gòu)物廣場(chǎng)開(kāi)業(yè)不久，李先生就被購(gòu)物廣場(chǎng)內(nèi)的一家品牌門店招聘入職，薪酬和管理都是由這家門店負(fù)責(zé)。但是，入職一星期后，長(zhǎng)沙百聯(lián)奧特萊斯購(gòu)物廣場(chǎng)有限公司要求李先生向公司繳納500元的入職押金。

“我們都不是百聯(lián)奧特萊斯的員工，憑什么讓所有門店員工交押金，至少涉及到五六百人，這根本就是在亂收費(fèi)?！崩钕壬芙^向百聯(lián)奧特萊斯交押金，遭到了對(duì)方的處罰。門店員工不交押金，奧特萊斯直接罰款150元。

投訴人李先生向百聯(lián)奧特萊斯交500元押金的收據(jù)

員工投訴二：不交押金，直接被開(kāi)除

無(wú)獨(dú)有偶，朱女士和弟弟也一起在長(zhǎng)沙百聯(lián)奧特萊斯購(gòu)物廣場(chǎng)內(nèi)的門店工作，朱女士也被百聯(lián)奧特萊斯收取了500元入職押金。但是她的弟弟認(rèn)為收押金不合理，就不愿意交。最后，百聯(lián)奧特萊斯直接開(kāi)除了他弟弟。

記者調(diào)查：新入職員工必在一周內(nèi)交齊500元押金

接到投訴之后，熱線記者立即來(lái)到了長(zhǎng)沙百聯(lián)奧特萊斯進(jìn)行暗訪調(diào)查。記者隨機(jī)采訪了多家門店的員工表示，他們都被百聯(lián)奧特萊斯強(qiáng)制收取了500元押金。

隨后，記者以一家門店新入職員工的名義來(lái)到百聯(lián)奧特萊斯客戶服務(wù)中心暗訪，一名工作人員明確表示：新入職的門店員工都必須在客戶服務(wù)中心交500元押金，一個(gè)星期內(nèi)交齊。

門店員工向百聯(lián)奧特萊斯交500元押金的收據(jù)

記者調(diào)查發(fā)現(xiàn)，商場(chǎng)的門店員工都跟門店簽訂的勞動(dòng)合同，百聯(lián)奧特萊斯作為商場(chǎng)運(yùn)營(yíng)方，憑什么向門店員工收取押金？況且，向勞動(dòng)者收取押金，也是一種違法行為。那么，勞動(dòng)監(jiān)察部門又是否會(huì)介入調(diào)查，督促百聯(lián)奧特萊斯退還入職押金呢？

對(duì)于此事的后續(xù)進(jìn)展，為民熱線也將繼續(xù)重點(diǎn)關(guān)注。

來(lái)源：938瀟湘之聲